বাংলা হান্ট ডেস্কঃ কিছুদিন আগেই হাইকোর্টের বিচারপতি অভিজিৎ গঙ্গোপাধ্যায়ের (Justice Abhijit Gangopadhyay) নির্দেশে একজোটে বাতিল হয়েছিল ১৯১১ জন অযোগ্য প্রার্থীর চাকরি। বিচারপতির একক বেঞ্চের নির্দেশ মত তড়িঘড়ি এই এই সকল গ্রুপ ডি (Group D) প্রার্থীদের চাকরি কেড়েছিল কমিশন। এবার এই বাতিল হওয়া শূন্যপদে নিয়োগ (Recruitment) প্রক্রিয়া শুরু হয়ে গেল।
প্রসঙ্গত, ওএমআর শিট বিকৃত করার অভিযোগে সম্প্রতি এসএসসির গ্রুপ ডি পদে ১৯১১ জনের চাকরি বাতিল হয়েছিল। কমিশনকেই যত দ্রুত সম্ভব সেই সব শূন্যপদে নিয়োগের নির্দেশ দিয়েছিলেন বিচারপতি গঙ্গোপাধ্যায়। যেমন কথা, তেমনি কাজ। তড়িঘড়ি নিয়োগ প্রক্রিয়া শুরু করল কমিশন। প্রথম পর্যায়ে মোট ৪০ জন চাকরিপ্রার্থীকে ডেকে পাঠানো হয়েছে বলে সূত্রের খবর।
কবে শুরু হচ্ছে কাউন্সেলিং পক্রিয়া? কমিশন সূত্রে খবর, আগামী ২৭ তারিখ কাউন্সেলিংয়ের ইন্টিমেশন লেটার ডাউনলোড করতে পারবেন চাকরি প্রার্থীরা। এরপর ২ মার্চ থেকে কাউন্সেলিং-এর জন্য হাজির হতে হবে নির্দিষ্ট দফতরে। উল্লেখ্য, যেসকল যোগ্য প্রার্থী ওয়েটিং লিস্টে রয়েছিল তাদের মধ্য থেকেই সঠিক পদ্ধতি অবলম্বন করে নিয়োগের নির্দেশ দিয়েছিল বিচারপতি। সেই ভাবেই চলবে নিয়োগ পক্রিয়া।
অন্যদিকে, ওই ১৯১১ জন বাতিল হওয়া কর্মীদের বিচারপতি গঙ্গোপাধ্যায়ের রায়ের পর হাইকোর্টের ডিভিশন বেঞ্চের দ্বারস্থ হয়। তবে তাতেও লাভের লাভ কিছুই হয়নি। চাকরি বাতিলের নির্দেশে কোনও স্থগিতাদেশ দেয়নি ডিভিশন বেঞ্চ। তবে সেইসকল প্রার্থদের বেতন ফেরানোর যে নির্দেশ বিচারপতি গঙ্গোপাধ্যায় দিয়েছিলেন তার ওপর স্থগিতাদেশ দেয় ডিভিশন বেঞ্চ।
ওয়েটিং লিস্টে থাকা প্রার্থীদের মধ্য থেকে নতুন করে নিয়োগের ফলে বহু যোগ্য প্রার্থী চাকরি পাবেন বলেই মনে করা হচ্ছে। অন্যদিকে, হাইকোর্টের ডিভিশন বেঞ্চের পর ইতিমধ্যেই সুপ্রিম কোর্টের দ্বারস্থও হয়েছেন চাকরিহারা ওই ১৯১১ গ্রুপ ডি কর্মী। আগামী ৩ মার্চ সুপ্রিম কোর্টে তাদের স্পেশাল লিভ পিটিশনের শুনানি হওয়ার কথা রয়েছে।
Made in India