বাংলা হান্ট ডেস্কঃ চলছে লোকসভা নির্বাচন। বলবৎ রয়েছে আদর্শ আচরণবিধি। তবে এরই মাঝে বেতন বাড়ার (Salary Hike) অপেক্ষায় চাতক পাখির মতো চেয়ে বসে রয়েছেন সরকারি কর্মচারীরা (State Government Workers)। কর্ণাটকের ৫ লক্ষেরও বেশি সরকারি কর্মচারী এবং লক্ষাধিক অবসরপ্রাপ্ত কর্মচারী সরকার কবে সপ্তম বেতন কমিশনের রিপোর্ট কবে কার্যকর করবে? সেই আশায় দিন গুনছেন।
প্রসঙ্গত, ১৬ মার্চ রাজ্যের সপ্তম বেতন কমিশনের রিপোর্ট জমা পড়েছিল কর্ণাটকের অর্থমন্ত্রী তথা মুখ্যমন্ত্রী সিদ্দারামাইয়ার কাছে। যেখানে সরকারি কর্মচারীদের মূল বেতন ২৭.৫ শতাংশ বৃদ্ধির সুপারিশ করা হয়েছিল। এরপরই রাজ্য সরকার সরকারি কর্মীদের আশ্বাস দেয়, শীঘ্রই রিপোর্ট খতিয়ে দেখে উপযুক্ত পদক্ষেপ করা হবে।
কর্ণাটকের ২৮টি লোকসভা কেন্দ্রের ভোটগ্রহণ শেষ হলেও এখনও আদর্শ নির্বাচনী আচরণবিধি শিথিল করা হয়নি। সামনেই কর্ণাটকে বিধান পরিষদ নির্বাচনও আছে। তার জন্য ১২ জুন পর্যন্ত বলবৎ থাকবে আদর্শ আচরণবিধি। এই অবহে আচরণবিধি সরলেই সরকার ভালো খবর শোনাতে পারে সেই এমনটাই মনে করছেন সরকারি কর্মীরা।
প্রসঙ্গত, বর্তমানে সে রাজ্যের সরকারি কর্মচারীরা ষষ্ঠ বেতন কমিশন অনুযায়ী, মাইনে পেয়ে থাকেন। সপ্তম বেতন কমিশনের সুপারিশ অনুযায়ী, রাজ্য সরকারি কর্মীদের ন্যূনতম মূল বেতন ১৭ হাজার টাকা থেকে বাড়িয়ে ২৭ হাজার টাকা করা উচিত। যদি নির্বাচনী আচরণবিধি শিথিল হওয়ার পরও সরকার এই বিষয়ে কোনো সিদ্ধান্ত না নেয় তাহলে এবার জোরদার আন্দোলনে নামার প্রস্তুতি নিচ্ছেন সরকারি কর্মীরা।
আরও পড়ুন: ২৬০ কোটির সম্পত্তি! কীভাবে করেছেন শাহজাহান? আদালতে ED-র দাবি শুনে চমকে উঠলেন বিচারক
উল্লেখ্য, নতুন বেতন কমিশনের আওতায় মাইনে বাড়ানোর জন্য বেশ কয়েক মাস ধরেই দাবি জানিয়ে আসছিলেন রাজ্য সরকারি কর্মীরা। রাজ্য সরকার প্রাথমিক ভাবে পদক্ষেপ করলেও ভোটের আগে কমিশনের মেয়াদ বৃদ্ধি করা হয়। আগের বিজেপি সরকারের আমলেই সপ্তম রাজ্য বেতন কমিশনের গঠন করা হয়েছিল। বর্তমান সরকার সেই কমিটির মেয়াদ দ্বিতীয় দফায় ২০২৪ সালের ১৫ মার্চ পর্যন্ত বাড়িয়েছে।
Made in India