বাংলা হান্ট ডেস্কঃ সরকারি চাকরির একাধিক সুবিধা রয়েছে। বেতন বৃদ্ধি, নানান ভাতা, নির্দিষ্ট দিনে ছুটি সহ বেশ কিছু সুবিধা পান সরকারি কর্মীরা (Government Employees)। বছরের শুরুতেই আবার অষ্টম বেতন কমিশন (8th Pay Commission) গঠনে মান্যতা দিয়েছে কেন্দ্রীয় সরকার। ফলে আগামী কয়েক মাসের মধ্যেই কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের বেতন (Salary Hike) ও অবসরপ্রাপ্ত কর্মীদের পেনশন বাড়তে পারে বলে অনুমান করা হচ্ছে। এবার এই নিয়েই সামনে আসছে নয়া আপডেট।
কতখানি বাড়বে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের (Government Employees) বেতন, পেনশন?
অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হলে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের বেতন ও অবসরপ্রাপ্ত সরকারি কর্মীদের পেনশন কতখানি বাড়তে পারে তা নিয়ে বিস্তর জল্পনা কল্পনা চলছে। বিভিন্ন রিপোর্ট বলছে, দ্য ন্যাশানাল কাউন্সিল-জয়েন্ট কনসালটেটিভ মেশিনারির তরফ থেকে অন্তত ২.৫৭ বা তার বেশি ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের দাবি করা হয়েছে। এক্ষেত্রে বলে রাখি, বেতন ও পেনশনের অঙ্ক কতখানি বাড়বে তা এই ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের ওপর নির্ভর করে।
উদাহরণ হিসেবে বলা হয়, ২.৫৭ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের অর্থ হল ১৫৭% বেতন বৃদ্ধি। এমনটা হলে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের (Government Emplpyees) নূন্যতম বেতন ১৮,০০০ থেকে বৃদ্ধি পেয়ে একধাক্কায় ৪৬,২৬০ টাকা হয়ে যাবে। একইরকমভাবে নূন্যতম পেনশন ৯০০০ টাকা থেকে বৃদ্ধি পেয়ে ২৩,১৩০ টাকা হবে।
আরও পড়ুনঃ তাপমাত্রা বাড়তেই বৃষ্টির পূর্বাভাস! দক্ষিণবঙ্গের কোন কোন জেলা ভিজবে? একনজরে আবহাওয়ার খবর
একটি সর্বভারতীয় সংবাদমাধ্যমের প্রতিবেদন অনুযায়ী, ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ২.৮৬ করার দাবিও জানানো হয়েছিল। যদিও প্রাক্তন অর্থসচিব সুভাষ গর্গ একটি সাক্ষাৎকারে এটিকে ‘চাঁদ চাওয়ার’ মতো বলে মন্তব্য করেন। সেই সঙ্গেই তিনি ১.৯২ -এর আশেপাশে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের (Fitment Factor) পরামর্শ দেন।
এমতাবস্থায় যদি শেষ অবধি ১.৯২ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর রাখা হয়, তাহলেও কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের (Government Employees) বেতন ও অবসরপ্রাপ্ত সরকারি কর্মীদের পেনশন উল্লেখযোগ্যভাবে বৃদ্ধি পাবে। রিপোর্ট বলছে, ১.৯২ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর রাখা হলে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের মাসিক নূন্যতম বেতন ১৮,০০০ টাকা থেকে বৃদ্ধি পেয়ে ৩৪,৫৬০ টাকা হতে পারে। অর্থাৎ একধাক্কায় ৯২% বেতন বৃদ্ধি হতে পারে। শেষ অবধি সরকারের তরফ থেকে কী সিদ্ধান্ত নেওয়া হয় আপাতত সেদিকেই নজর সকলের।
Made in India