বাংলাহান্ট ডেস্কঃ আগামী অর্থবর্ষ থেকে শ্রম মন্ত্রণালয় শ্রমিক আইনের (labour law) একটি নতুন সিদ্ধান্ত কার্যকর করতে চলেছে। এর ফলে বাজারে শ্রমিকদের কিছুটা মুনাফাও হবে। সেই সঙ্গে নতুন শ্রম আইনের সমস্যাও দূর করার চেষ্টা করবে সরকার।
সংবাদ সূত্রে, সরকার শ্রম আইনের বদল ঘটিয়ে ওভারটাইমের ক্ষেত্রে কিছুটা পরিবর্তন করতে চাইছে। কাজের নির্দিষ্ট সময়ের পর ১৫ মিনিটও যদি ওভারটাইম করা হয়, সেক্ষেত্রে সংস্থা অতিরিক্ত অর্থ দেবে কর্মচারীকে- এমনটাই জানা গিয়েছে।
পুরোনো নিয়মে এই সময়সীমা ছিল ৩০মিনিট। অর্থাৎ কাজের নির্দিষ্ট সময়ের পর ৩০ মিনিট অতিরিক্ত কাজ করলে, তার জন্য অতিরিক্ত অর্থ দেওয়া হত শ্রমিককে। বর্তমানে সরকারের নতুন আইনে ৩০ মিনিটের বদলে তা ১৫ মিনিট করা হয়েছে। অর্থাৎ, এই নতুন আইন কার্যকর হ্যে গেলে, কোন শ্রমিক তাঁর নির্ধারিত সময়ের থেকে যদি ১৫ মিনিট বেশি কাজ করে তাহলে তাঁকে ওই সময়ের জন্য অতিরিক্ত বতন দেওয়া হবে।
জানা গিয়েছে, শ্রম মন্ত্রণালয় এই নতুন আইনের বিষয়ে সমস্ত সংস্থা সঙ্গে আলোচনাও করার মধ্যে দিয়ে চলতি মাসের শেষের দিকে সমস্ত প্রক্রিয়া সম্পন্ন করে এই নতুন আইন কার্যকরও করতে পারে। এই নতুন আইন শীঘ্রই বাজারের আনার প্রচেষ্টা ধীরে ধীরে তা বাস্তবায়নের দিকে এগোচ্ছে।
শ্রম মন্ত্রণালয়ের এই নতুন আইনে একদিকে যেমন শ্রমিকদের ১৫ মিনিট ওভারটাইমেরও বেতন মিলবে, তেমনই থাকবে পিএফ এবং ইএসআই-র সুবিধাও। এমনকি থার্ড পার্টির মাধ্যমে আগমনেও শ্রমিকরাই সম্পূর্ণ বেতন পাবে।
Made in India