যুগান্তকারী পদক্ষেপ কেন্দ্রের! দেশজুড়ে লাগু ‘লেবার কোড’, নূন্যতম বেতন থেকে গ্র্যাচুইটি, আর নেই চিন্তা

Published on:

Published on:

New Labour Code implemented across the country.
Follow

বাংলা হান্ট ডেস্ক: শ্রমিকদের জন্য এক ঐতিহাসিক পরিবর্তনের পথে হাঁটল কেন্দ্রীয় সরকার। বহু দশক ধরে চলে আসা পুরনো শ্রম আইনগুলিকে (Labour Code) আধুনিক করে নতুন কাঠামোয় এনে আজ, শুক্রবার থেকে সারা দেশে কার্যকর হল চারটি নতুন লেবার কোড। এর ফলে ন্যূনতম বেতন, গ্র্যাচুয়িটি, ওভারটাইম, সামাজিক সুরক্ষা—সব ক্ষেত্রেই বড় পরিবর্তন আসছে, যা সরাসরি প্রভাব ফেলবে প্রায় ৪০০ মিলিয়ন কর্মীর জীবনে। শ্রমিকদের সুরক্ষা, স্বচ্ছতা ও নিশ্চিত অধিকার নিশ্চিত করতেই এই বড় সংস্কারের সিদ্ধান্ত নিয়েছে কেন্দ্র।

আজ থেকে কার্যকর হল মোদি সরকারের নতুন শ্রম আইন (Labour Code)

কেন্দ্রীয় মন্ত্রী মনসুখ মাণ্ডব্য নতুন কোড (Labour Code) কার্যকর হওয়ার দিন এক্স-এ লিখেছেন, “এটা কোনও সাধারণ পরিবর্তন নয়। শ্রমিকদের স্বার্থকে সর্বোচ্চ গুরুত্ব দিয়ে প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদী এক অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ নিয়েছেন। আত্মনির্ভর ভারত গঠনের পথে শ্রমিকদের সুরক্ষা এবং ক্ষমতায়ন অপরিহার্য।”

আরও পড়ুন:কর্পোরেট চাকরি ছেড়ে শুরু চাষাবাদ! তাতেই টাকার বৃষ্টি, বার্ষিক ৫০ লক্ষ উপার্জন তামিলনাড়ুর প্রৌঢ়ের

প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদীও (Narendra Modi) এক্স হ্যান্ডেলে লেবার কোড (Labour Code) সম্পর্কে প্রতিক্রিয়া জানিয়েছেন। তাঁর মতে, “স্বাধীনতার পর এই প্রথমবার শ্রমিকদের জন্য এত বড় ও সর্বাঙ্গীন সংস্কার করা হল। নতুন কোড শ্রমিকদের আরও বেশি শক্তি দেবে, পাশাপাশি ব্যবসায়িক পরিবেশও আধুনিক ও উন্নত হবে।”

নতুন লেবার কোড (Labour Code) চালু হওয়ার পর কর্মীরা যে গুরুত্বপূর্ণ সুবিধাগুলি পাচ্ছেন, তার মধ্যে কয়েকটি উল্লেখযোগ্য হলো—এখন থেকে নির্দিষ্ট সময়ে দেশে সকল কর্মীই ন্যূনতম বেতন পাওয়ার অধিকারী হবেন। যুবসমাজের জন্য নিশ্চিত করা হয়েছে অ্যাপয়েন্টমেন্ট লেটার, যা চাকরির স্থায়িত্ব ও স্বচ্ছতার বড় প্রমাণ। একই কাজে মহিলা ও পুরুষ কর্মীরা সমান বেতন এবং সমান সম্মান পাবেন—একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ সামাজিক পদক্ষেপ। এ ছাড়াও ৪০ কোটি কর্মীকে সামাজিক সুরক্ষার আওতায় আনা হচ্ছে, যা দেশের শ্রমিক শ্রেণির জন্য এক বিশাল সুরক্ষা-চাদর। আগে যেখানে পাঁচ বছর চাকরি না হলে গ্র্যাচুয়িটির সুবিধা পাওয়া যেত না, এখন কাজ শুরুর মাত্র এক বছর পর থেকেই কর্মীরা নিশ্চিতভাবে গ্র্যাচুয়িটি পাবেন। ৪০ বছরের বেশি বয়সি সমস্ত কর্মীর বছরে একবার বিনামূল্যে স্বাস্থ্য পরীক্ষা বাধ্যতামূলক করা হয়েছে, যা কর্মীদের দীর্ঘমেয়াদি সুস্থতা নিশ্চিত করবে।

New Labour Code implemented across the country.

আরও পড়ুন:কাউন্টডাউন শুরু! বিজেপির নতুন সভাপতি পদে কে বসবেন? দিল্লিতে তুঙ্গে জল্পনা

ওভারটাইমের ক্ষেত্রে কর্মীরা এখন থেকে দ্বিগুণ বেতনও পাবেন। যেসব কাজ ঝুঁকিপূর্ণ, সেখানে কর্মীদের জন্য ১০০ শতাংশ স্বাস্থ্য সুরক্ষার ব্যবস্থা বাধ্যতামূলক করা হয়েছে। আন্তর্জাতিক মান বজায় রেখে কর্মক্ষেত্রে ন্যায়বিচার, নিরাপত্তা এবং সম্মান নিশ্চিত করার দায়িত্বও নেবে নতুন লেবার কোড।

সরকারের দাবি, এই সংস্কার দেশের শ্রমক্ষেত্রকে আধুনিক, স্বচ্ছ এবং নিরাপদ করে তুলবে। বিশেষজ্ঞদের মতে, নতুন লেবার কোড শুধু শ্রমিকদের সুরক্ষাই নয়, শিল্প ও ব্যবসা ক্ষেত্রেও গতি নিয়ে আসবে, ফলে তৈরি হবে একটি ভারসাম্যপূর্ণ ও ন্যায়সংগত কর্মপরিবেশ। দেশের শ্রমিক শ্রেণির জন্য এটি নিঃসন্দেহে এক নতুন অধ্যায়ের সূচনা।