ধারণার চেয়েও বেশি অপেক্ষা! অষ্টম পে কমিশন নিয়ে সরকারি কর্মচারীরাদের জন্য খারাপ খবর?

Published on:

Published on:

Follow

বাংলা হান্ট ডেস্কঃ ২০২৬ সাল কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারী ও পেনশনভোগীদের জন্য সুখবর বয়ে আনবে। এমনটাই আশা করা হচ্ছে। কারণ চলতি বছরই আসছে অষ্টম পে কমিশন (8th Pay Commission)। ইতিমধ্যেই নয়া পে কমিশনের অনুমোদন দিয়েছে প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদীর নেতৃত্বাধীন কেন্দ্রীয় মন্ত্রিসভা।

অষ্টম বেতন কমিশন বাস্তবায়িত কবে হতে পারে? 8th Pay Commission

সাধারণত প্রতি ১০ বছর অন্তর অন্তর একটা পে কমিশনের মেয়াদ ফুরানোর পর নয়া পে কমিশনের সুপারিশ কার্যকর হয়। হিসেব মতো, অষ্টম পে কমিশনের সুপারিশ ১ জানুয়ারি, ২০২৬ থেকে কার্যকর হওয়ার কথা। তবে এর মানে এটা নয় যে পয়লা জানুয়ারি থেকেই স্বয়ংক্রিয়ভাবে বেতন বৃদ্ধি পাবে।

কমিশন আনুষ্ঠানিকভাবে গঠিত হওয়ার পরে, তার রিপোর্টসমূহ জমা দেওয়ার পরে এবং সরকার সুপারিশগুলি গ্রহণ এবং অবহিত করার পরেই বেতন বৃদ্ধি কার্যকর করা হবে। পূর্ববর্তী বেতন কমিশনের উপর ভিত্তি করে অনুমান করা হচ্ছে, নয়া পে কমিশন বাস্তবায়ন ২০২৬ সালে অসম্ভব এবং ২০২৭ সালও ছাড়িয়ে যেতে পারে। কারণ পূর্ব অভিজ্ঞতা বলছে, একটি পে প্যানেল চালু হতে সাধারণত দু থেকে তিন বছর সময় লেগে যায়।

উদাহরণস্বরূপ, ষষ্ঠ বেতন কমিশনের ক্ষেত্রে ২০০৬ সালে গড়া হয়েছিল প্যানেল। কমিশন সরকারের কাছে রিপোর্ট ২০০৮ সালে জমা করে। তবে পে কমিশন লাগু হতে-হতে ২০০৮ সালের অগস্ট হয়ে যায়। অর্থাৎ, প্রায় ২২ থেকে ২৪ মাস লেগে যায়। একইভাবে সপ্তম বেতম কমিশন গড়া হয়েছিল ২০১৪ সালের ফেব্রুয়ারি মাসে। যা মার্চ মাসে চূড়ান্ত হয়েছিল। ২০১৫ সালের নভেম্বরে কমিশন রিপোর্ট জমা দেয়। সরকারী সিলমোহর মেলেনি ২০১৬ সালের জুনে। ফর্মেশন থেকে ইমপ্লিমেনটেশন হতে প্রায় তিন বছর সময় লেগে যায়।

আরও পড়ুন: রবিতে চার জেলায় বৃষ্টি! দক্ষিণবঙ্গে ৪৮ ঘণ্টায় অনেকটা নামবে তাপমাত্রা: আজকের আবহাওয়া

এক্ষেত্রেও যদি সেটাই হয় তাহলে ২০২৮ সাল পর্যন্ত অপেক্ষা করা ছাড়া আর কোনও উপায় থাকবে না কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের। মনে করা হচ্ছে, ২০২৭ সালের শেষের দিকে বা ২০২৮ সালের গোড়া থেকে বর্ধিত বেতন হাতে পাবেন সরকারি কর্মীরা। তবে সবটাই অনুমান। এখনও সরকার তরফে এই বিষয়ে কিছু বলা হয়েছে। তবে অষ্টম পে কমিশন ইমপ্লিমেনটেশন হতে কিছুটা সময় লেগে গেলেও সরকারী কর্মীরা এই সময়ের বকেয়া পাবেন।

8th Pay Commission

অষ্টম বেতন কমিশনে সবথেকে বেশি গুরুত্বপূর্ণ হতে চলেছে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর। সপ্তম বেতন কমিশনে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ছিল ২.৫৭। সেই সময় ৭ হাজার থেকে একধাক্কায় বেতন বেড়ে হয়েছিল ১৮ হাজার। ষষ্ঠ বেতন কমিশনে তা ছিল ছিল ১.৯২। অষ্টম বেতন কমিশনে এই ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর অনেকটাই বাড়তে পারে বলে আশা করছেন সরকারি কর্মীরা। যা আমূল বদলে যেতে পারে গোটা বেতন পরিকাঠামো।