বাংলা হান্ট ডেস্ক: তামিলনাড়ুতে সরকার তৈরি করে ইতিহাস গড়েছেন জোসেফ বিজয়। শুধু তাই নয়, তামিলনাড়ুর মুখ্যমন্ত্রী হিসেবেও ইতিমধ্যেই দায়িত্ব গ্রহণ করেছেন তিনি। এদিকে, ক্ষমতায় এসেই মুখ্যমন্ত্রী জোসেফ বিজয় লক্ষ লক্ষ রাজ্য সরকারি কর্মচারীকে একটি উল্লেখযোগ্য আর্থিক উপহার দিয়েছেন। বুধবার, সরকারি কর্মচারীদের জন্য ২ শতাংশ মহার্ঘ ভাতা তথা ডিএ (Dearness Allowance) বৃদ্ধির ঘোষণা করেছে তামিলনাড়ু সরকার। এই সিদ্ধান্তটি ১ জানুয়ারি, ২০২৬ থেকে কার্যকর হবে। পদক্ষেপটি মুদ্রাস্ফীতির এই যুগে কর্মচারীদের বেতন অর্থাৎ তাঁদের হাতে পাওয়া বেতন সরাসরি বৃদ্ধি করবে
ডিএ (Dearness Allowance) বৃদ্ধির ঘোষণা তামিলনাড়ু সরকারের:
এখনও পর্যন্ত তামিলনাড়ুর সরকারি আধিকারিক ও শিক্ষকরা ৫৮ শতাংশ হারে ডিএ পেতেন। তথ্য ও জনসংযোগ দফতরের জারি করা এক সরকারি বিবৃতি অনুসারে, এই হার এখন বাড়িয়ে ৬০ শতাংশ করা হয়েছে। এদিকে, এই ২ শতাংশ বৃদ্ধি মূল বেতনের ওপর গণনা করা হবে। যার অর্থ মাসিক বেতনে একটি উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি হবে। সামগ্রিকভাবে, এই বেতন সংশোধন ক্রমবর্ধমান মুদ্রাস্ফীতি মোকাবিলায় কর্মচারীদের জন্য দারুণ স্বস্তি এনে দেব।
১৬ লক্ষ পরিবার সরাসরি সুবিধা পাবে: তামিলনাড়ু সরকারের এই সিদ্ধান্তটি সুদূরপ্রসারী। সবথেকে উল্লেখযোগ্য বিষয় হল, এই সিদ্ধান্ত শুধু বর্তমান কর্মচারীদের মধ্যেই সীমাবদ্ধ থাকবে না। বরং, এই ঘোষণার ফলে রাজ্যের প্রায় ১৬ লক্ষ মানুষ সরাসরি উপকৃত হবেন। যাঁদের মধ্যে রয়েছেন সচিবালয়ে কর্মরত আধিকারিক এবং প্রত্যন্ত অঞ্চলের বিদ্যালয়ে পাঠদানকারী শিক্ষকেরাও। এছাড়াও, যাঁরা সরকারি চাকরিতে নিজেদের জীবন উৎসর্গ করেছেন সেইসব পেনশনভোগী এবং পারিবারিক পেনশনভোগীরাও বর্ধিত অর্থ পাবেন। এই অতিরিক্ত অর্থ লক্ষ লক্ষ পরিবারের দৈনন্দিন খরচ মেটানোর ক্ষেত্রে একটি গুরুত্বপূর্ণ আর্থিক সুরক্ষাকবচ হিসাবে কাজ করবে।
আরও পড়ুন: যুদ্ধের আবহে চিনির দাম নিয়ন্ত্রণে রাখতে তৎপর কেন্দ্র! নেওয়া হল বড় পদক্ষেপ
সরকারি কোষাগারের ওপর ১,২৩০ কোটি টাকার বোঝা: মূলত, যেকোনও বড় ধরণের বেতন সংশোধন সরাসরি রাজ্যের আর্থিক অবস্থার ওপর প্রভাব ফেলে। এমতাবস্থায়, তামিলনাড়ু সরকারের ঘোষণা করা এই ২ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধির ফলে ওই সরকারের কোষাগারের ওপর বার্ষিক ১,২৩০ কোটি টাকার অতিরিক্ত বোঝা চাপবে।
আরও পড়ুন: ‘একদিন সবকিছুই শেষ হবে…’, KKR-এর বিরুদ্ধে দুরন্ত সেঞ্চুরি করে আবেগপ্রবণ বিরাট, কী জানালেন কোহলি?
আর্থিক দৃষ্টিকোণ থেকে, এটি একটি উল্লেখযোগ্য রাজস্ব বরাদ্দ। তবে, সরকার স্পষ্ট করে দিয়েছে যে কর্মচারীদের কল্যাণের সঙ্গে কোনও আপোস করা হবে না। রাজ্যের বৃদ্ধির হারকে প্রভাবিত না করে কর্মচারীরা যাতে তাঁদের প্রাপ্য অর্থ পান, তা নিশ্চিত করে সরকার এই অতিরিক্ত ব্যয় নির্বাহের জন্য প্রয়োজনীয় ফান্ড বরাদ্দ করবে।
